当前位置:首页 >> 人群养生

工业综合军工持续上涨关注板块后续投资机会吧

2022-01-31 10:24 来源:璧山县养生网

工业综合:军工持续上涨 关注板块后续投资机会 类别: 机构: 研究员:

[摘要]

电影《重生爱人》经典台词 川财周观点本周军工板块上涨6.94%,在28个板块中排名第8。航天、航空、地面兵装及船舶子板块分别上涨9.19%、6. 8%、6.90%、6.12%。本周军工板块延续上周上涨趋势,表现较好,关注板块后续投资机会。中航重机发布2018年年报,实现归属于上市公司股东净利润 . 亿元,同比增长102.49%;江龙船艇、天海防务、天和防务等个股发布业绩预告,预计2018年业绩同比下滑,这与民船行业及海工装备的不景气相关。军工板块2018年从已发布的业绩预告公司来看,整体上军工板块业绩2018年将呈现上涨,这与板块前三季度业绩增长趋势相符合。我们认为,2019年国防预算方面有望保持稳定增长、军改影响进一步减弱、军品五年周期中“前松后紧”,2019年军工行业基本面持续向好。

叠加科研院所改制、军品定价机制等改革的深入推进,以及当前军工板块估值处于历史低位,我们看好2019年军工板块投资机会。近期需关注中美贸易谈判进展、军工企业年报发布、两会期间国防预算发布等情况对板块的影响,建议关注业绩较好、估值合理的主机厂及核心系统标的,如中直股份、内蒙一机、中航电子等;同时,关注市场空间大、具备核心研发能力的优质军民融合相关标的,如中航光电、航天发展、航天电器、光威复材等。

市场表现2019年初至今,军工板块累计上涨16.80%。个股方面,本周军工板块个股均上涨,周涨幅前五的个股为天和防务、中船防务、洪都航空、航天通信、天海防务,涨幅分别为28.78%、22.09%、21.2 %、20. 0%、1 .51%。

行业动态中央军委深化军改领导小组第六次会议召开。中央军委深化国防和军队改革领导小组第六次会议2月21日在京召开。会议审议了《关于做好改革期间作战部队部分营主官岗位配备和培养使用工作的通知》、《关于改革期间专业技术干部职级管理有关事项的通知》等文件,并强调要认真抓好相关政策制度落实,加强跟踪指导,扎实细致做好针对性工作,切实发挥政策制度的激励、规范作用,激发广大官兵投身强军事业的热情动力。(解放军报)公司公告中航重机(600765):公司发布2018年年报,实现营业收入54.44亿元,同比下降 .86%;实现归属于上市公司股东的净利润 . 亿元,同比增长102.49%。

天和防务( 00 97):公司发布2018年业绩快报,实现营业总收入2.7亿元,同比下降2 .60%;归属于上市公司股东净利润亏损1.5 亿元,同比由盈利转亏损。

风险提示:政策执行不及预期;军工行业估值水平仍相对较高。

广州白癜风治疗哪家好
宫颈炎尿意频繁怎么办
广州子宫内膜炎治疗多少钱
相关阅读
如何在小学打造一间现代科学教室?

都说生物科学普及教育是提升全民生物科学专业性、 新建国际化型发逾国家的基础 那么,幼稚园生物科学普及教育 对从小唤起和保护孩子的好奇心和求知欲 培养学生的生物科学精神和实践国际化能力 具有重要含...

美国将公布不可忽视纪要,美联储或加息100个基点,明天A股会大跌吗?

现今,A股2台自主性,早盘三大期货虽有发挥作用涨跌的观感,但在恐慌抛盘的坠地下,最终没能稳住,跌势一直道股价。两市南先于攀升数量居多,攀升的有1298只,攀升的有3325只。归纳原因,与这四点有关:1、...

YOOT TOY REBEL BEAR 叛逆小熊 胆量与疯子 爱因斯坦 毛绒玩偶

YOOT TOY发布REBEL BEAR蛮横小乌鸦天才与屠夫新作相对论毛绒公仔 蛮横乌鸦 天才与屠夫新作 商品品牌:YOOT TOY 商品品名:蛮横乌鸦天才与屠夫新作REBEL ALBERT相对论 商品订制:磁吸项链、磁吸胡子、茶壶、背包、透明...

领导之所以不提拔你,是因为你没有这3样两边,别再蠢了

在基本单位中如果你一切都是让他组织晋升你,你一定要拥有这三都为进去,他组织只会晋升,有气魄的人,一定会晋升软弱无能的人,当你还没收到他组织晋升的时候,一定要可先好好得道自己。 他组织之所以...

美股短线跳水,三大股指尽数转跌

铝媒体 App 5月20日第一时间,美股短线艺术体操,三大期货剩余转跌。截至目前,道指跌0.3%,标普500指数、纳指跌0.15%。马斯克跌超5%,英伟达跌超3%,雅虎跌近1%。急救护理哪个血糖仪比较可靠骨质疏松吃什么补的...

翡翠要养是不是却是新鲜感?这就是“人养玉,玉养人”的意义所在

听惯了园中的督导,因为这些都是有全人类的木本植物,如果说起珍珠要养是不是有点乐趣?说是珍珠就是石之美者,是一块经过地壳运动在一定的密度和压力中的形成的。所以珍珠是大其本质中的的诸城也是需要...

友情链接