高管若被开可获巨额离职补偿金力量

SMM 5月23日讯：国内期市重要资讯汇总: Sun高管若被开可获巨额离职补偿金

据国外媒体报道，尽管Sun多年来一直无法扭亏为盈，但如果甲骨文在完成并购交易后要炒其高管的鱿鱼，却需要支付高额离职补偿金。Sun董事长斯科特-麦克利尼（Scott McNealy）是该交易的大赢家之一。麦克利尼是Sun最大的个人股东，持有1460万股股票，目前价值约1.38亿美元。如果被甲骨文炒鱿鱼，麦克利尼将获得950万美元离职补偿金。分析师和薪酬专家称，麦克利尼的离职补偿金与其薪酬是相符合的。另外，与过去一些企业高管相比，麦克利尼的离职补偿金并不高，因为甲骨文不会支付他需要交纳的收入所得税。尽管如此，在当前经济危机、大批科技业员工失业的背景下，麦克利尼的离职补偿金还是显得有些扎眼，特别是对于像Sun这样长期亏损的公司而言。如果被甲骨文炒鱿鱼，Sun CEO乔纳森-施瓦茨（Jonathan Schwartz）将获得1200万美元离职补偿金。另外，他还将因持有的53.9万股股票得到510万美元。麦克利尼和施瓦茨的离职补偿金不包括他们尚未执行的股票期权、认股权和受限股票。其他Sun高管若被甲骨文炒鱿鱼也将获得高额离职补偿金，他们包括总法律顾问迈克尔-迪龙（Michael Dillon）、CFO迈克尔-莱曼（Michael Lehman）、首席人力资源官比尔-麦高恩（Bill MacGowan）、负责系统业务的执行副总裁约翰-福勒（John Fowler）、负责应用平台软件业务的执行副总裁阿尼尔-加德雷（Anil Gadre）、负责微电子业务的执行副总裁迈克-斯普赖恩（Mike Splain）、负责全球销售和服务的执行副总裁彼得-赖恩（Peter Ryan）和首席技术官格雷格-帕帕多普罗斯（Greg Papadopoulos）。除麦克利尼和施瓦茨外，Sun高管的离职补偿金总额为2700万美元。值得指出的是，在Sun高管的努力下，甲骨文收购价格的溢价比高达42%——相当于每股9.5美元现金，保护了股东利益。 出处：新浪科技

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